El lenguaje que utilizan las administraciones locales contribuye a construir una sociedad más igualitaria. La forma en que los ayuntamientos se dirigen a la ciudadanía, redactan sus comunicaciones o difunden sus políticas públicas no solo transmite información: también puede ayudar a transformar actitudes, romper estereotipos y promover una cultura de respeto y equidad.
En este contexto, la Diputación Provincial de Alicante, a través de su Área de Igualdad, dedica el último Encuentro por la Igualdad de este año a la comunicación institucional inclusiva y no sexista, bajo el título «Comunicando en clave de igualdad: estrategias para una comunicación institucional inclusiva y no sexista».
La jornada, que se celebrará el próximo 28 de octubre en el MARQ, pone el foco en una cuestión especialmente relevante para los municipios: cómo incorporar la perspectiva de igualdad a la comunicación de las administraciones locales.
El lenguaje como motor de cambio social
La comunicación no es neutral en sus efectos. Las palabras, las imágenes y los mensajes que utilizamos pueden contribuir a visibilizar la diversidad de la ciudadanía o, por el contrario, perpetuar estereotipos de género y desigualdades que pasan inadvertidas en el día a día.
Para los ayuntamientos, esta realidad supone una oportunidad de mejora en numerosos ámbitos: desde la información publicada en la web municipal y las redes sociales hasta las campañas institucionales, los bandos, los formularios, los carteles informativos o las comunicaciones dirigidas al personal municipal.
Revisar cómo se comunica permite avanzar hacia una administración más inclusiva, cercana y representativa de todas las personas. Además, ayuda a que las políticas públicas de igualdad se reflejen no solo en las medidas que se ponen en marcha, sino también en la manera de explicarlas y hacerlas llegar a la ciudadanía.
Claves para una comunicación no sexista en la administración local
El encuentro contará con la participación de dos especialistas de la Universidad de Alicante, que abordarán el papel del lenguaje y la comunicación en la transformación social y en las políticas públicas de igualdad de género.
Alejandra Hernández Ruiz, directora del Instituto de Investigación de Estudios de Género y profesora titular del Departamento de Comunicación y Psicología Social de la Universidad de Alicante, impartirá la ponencia «El lenguaje y la comunicación como herramienta de cambio social».
Por su parte, Mar Galindo Merino, profesora de Lingüística General y Aplicada en la Universidad de Alicante y miembro del Instituto Universitario de Investigación de Estudios de Género y del Grupo de Investigación ACQUA, ofrecerá la ponencia «Claves para una comunicación no sexista en la administración local».
Ambas intervenciones sitúan la comunicación en el centro de la acción pública y ofrecen un marco de reflexión especialmente útil para los equipos municipales que trabajan en igualdad, comunicación, atención ciudadana y gestión institucional.
La formación y el intercambio de experiencias entre profesionales son, en este sentido, herramientas valiosas para avanzar hacia una comunicación institucional más consciente, responsable y alineada con los objetivos de igualdad de género.
El encuentro «Comunicando en clave de igualdad» forma parte del ciclo de Encuentros por la Igualdad, organizado por el Área de Igualdad de la Diputación Provincial de Alicante bajo el lema «Igualdad en acción: liderando el cambio desde lo local».
Esta iniciativa constituye un punto de encuentro para profesionales que tienen un compromiso con la igualdad, la transformación social y la acción local, y ofrece a los municipios de la provincia una oportunidad para profundizar en herramientas que pueden trasladarse a su gestión cotidiana.
La asistencia es gratuita y los datos del encuentro son los siguientes:
- Fecha: 28 de octubre.
- Lugar: MARQ, Museo Arqueológico de Alicante.
- Inscripción: encuentrosporlaigualdad.com/encuentro-5
- Más información: www.encuentrosporlaigualdad.com
Avanzar hacia una comunicación institucional inclusiva es también avanzar hacia municipios más igualitarios. Porque la igualdad se impulsa con políticas públicas, pero también con cada mensaje, cada palabra y cada decisión que contribuye a construir una sociedad en la que todas las personas tengan su espacio y su voz.
