Jornada Iguales 141 Villena
Noves trobades comarcals d’Iguals 141

20 d'abril de 2026

Els protocols d’actuació davant l’assetjament sexual i per raó de sexe a l’Administració local

Les Trobades Comarcals d’aquest any 2026 d’IGUALES 141 es configuren com un espai de formació i reflexió adreçat a les entitats locals de la província d’Alacant, amb l’objectiu, en aquesta ocasió, de reforçar la prevenció i l’actuació davant l’assetjament sexual i per raó de sexe a l’àmbit de l’Administració Pública.

Aquestes jornades busquen dotar els ajuntaments d’eines pràctiques i coneixements actualitzats que facilitin l’elaboració, l’aplicació i la millora de protocols d’actuació, així com l’enfortiment d’entorns laborals segurs i igualitaris.

Objectiu i públic destinatari

El principal objectiu d‟aquestes jornades és millorar la capacitat de resposta de les entitats locals davant de situacions d‟assetjament, oferint formació en matèria de prevenció, intervenció i normativa vigent, a més de promoure l‟intercanvi d‟experiències entre professionals.

Estan dirigides a personal tècnic i polític de les àrees digualtat, així com a personal de recursos humans i prevenció de riscos laborals de ladministració de les entitats locals de la província dAlacant.

Les sessions es desenvoluparan a diferents localitats de la província durant el mes de maig i juny:

  • El 5 de maig a la Vila Joiosa.
  • El 12 de maig a Mutxamel.
  • El 26 de maig a Almoradí.
  • El 2 de juny a Dénia.
  • El 16 de juny a Muro d’Alcoi.

Programa de les jornades

Cadascuna de la jornada començarà a les 10:00 amb l’acreditació de les persones assistents i la benvinguda institucional. A continuació, a les 10.15, es presentaran els resultats de l’Observatori de Gènere de la província d’Alacant del servei IGUALES141, a càrrec de Paloma Jerez Pomares, cap de la Unitat Tècnica d’Igualtat i Joventut de la Diputació d’Alacant.

A les 10:30 s’abordarà el marc general de l’assetjament a l’entorn laboral, analitzant la normativa vigent en matèria de prevenció i sensibilització, la conceptualització de la violència a la feina i les responsabilitats de les entitats locals. També es reflexionarà sobre el paper dels ajuntaments com a garants d’entorns segurs.

Després d’una pausa cafè a les 11.00, la jornada continuarà a les 11.30 amb un bloc centrat en els protocols davant l’assetjament sexual i per raó de sexe a l’Administració Pública. En aquest espai es tractaran aspectes com l’elaboració i el registre dels protocols, els seus elements essencials, el procediment d’actuació, així com situacions de violència exercida per part de persones usuàries o empreses externes. També s’hi inclourà una anàlisi de sentències recents relacionades amb l’assetjament a l’àmbit de l’ocupació pública.

A les 12.30 s’obrirà un espai de participació per a la resolució de dubtes, consultes pràctiques i intercanvi d’experiències entre ajuntaments, a més de qüestions vinculades al servei IGUALES141 i la jornada finalitzarà a les 13.00 amb el comiat.

Aquestes trobades representen una oportunitat clau per continuar avançant en la consolidació de polítiques públiques d‟igualtat en l‟àmbit local, reforçant la prevenció de l‟assetjament i promovent entorns laborals més segurs, respectuosos i lliures de violència.

Pots inscriure’t i confirmar la teva assistència aquí .

DESCÀRREGA EL PROGRAMA COMPLET ACÍ